Manpower, in collaborazione con WindTre Retail, ricerca figure di Consulente di vendita da inserire all'interno dei suoi principali store a PARMA
Stiamo cercando?persone dinamiche, appassionate e pronte a mettersi in gioco.
Cosa offriamo:
Contratto?iniziale in somministrazione a tempo determinato di?3 mesi?part time 24 ore settimanali su turni 6 giorni su 7 con possibilità di proroghe e successivo inserimento in azienda
Inquadramento?3° livello TLC + premi mensili al raggiungimento degli obiettivi
Requisiti
Titolo di studio: Diploma di scuola superiore
Disponibilità al lavoro su turni 6 giorni su 7(anche nei weekend e festivi)
Forte motivazione e ambizione nel raggiungimento degli obiettivi di performance
Interesse per il mondo delle vendite e capacità di relazionarsi in ambienti dinamici
Annuncio valido fino a: 30-Jun-2026
HR Sales Account
Staff S.p.A. agenzia per il lavoro, in un progetto di costante crescita e sviluppo, seleziona un/a:
HR Sales Account zona Parma.
La risorsa si occupa dello sviluppo commerciale di servizi in ambito HR dedicati alle imprese, con principale focus su ricerca, selezione e somministrazione di personale; in particolare:
- Organizza e pianifica la propria attività strategica e operativa di sviluppo commerciale, dalla mappatura, alla prospezione, al contatto e visita.
- Gestisce il cliente, dall'acquisizione, al consolidamento, con approccio consulenziale.
- Favorisce la creazione di contatti e rapporti commerciali implementando azioni mirate sul territorio.
Si richiede:
-
Esperienza, anche breve, in ruoli commerciali con preferibile provenienza dal settore della Agenzie Per il Lavoro o Società di Ricerca e Selezione.
-
Buona conoscenza del tessuto economico di riferimento.
Completano il profilo forte spirito di iniziativa, deciso orientamento ai risultati, naturale predisposizione al lavoro di squadra, solide motivazioni ad operare in questo settore.
Sede di lavoro: Parma
Orario di lavoro: full time.
Inquadramento: CCNL commercio. Range retributivo di riferimento RAL €29.000-38.000.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione
Ruolo: Commerciale/Vendite
Percentuale di occupazione: Full-time
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Impiegato
Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria Superiore
Mansione
Ti piacerebbe far parte di un’azienda che sappia coltivare il tuo potenziale, che investa sulla tua formazione e il tuo sviluppo? Tu sei il talento, noi l'opportunità!
Stage HR Account Manager
Chi siamo?
Randstad. Leading Company nel settore HR.
Siamo una multinazionale olandese presente in 39 paesi, con oltre 280 filiali su tutto il territorio a livello nazionale. In qualità di “partner per il talento", vogliamo essere un alleato per la vita professionale delle persone in ogni fase del loro percorso di carriera.
Per la nostra filiale di FIDENZA ricerchiamo un hr account manager da inserire in stage per realizzare il perfect match: desideriamo entrare in contatto con persone piene di energia ed entusiasmo, con la voglia di mettersi in gioco in un processo di continuo apprendimento.
Responsabilità
attività commerciale di acquisizione nuovi clienti e gestione di quelli già attivi
attività di reclutamento e selezione dei candidati
attività amministrative di gestione dei lavoratori somministrati
I nostri Account Manager sono persone flessibili, tenaci e non temono le sfide. Hanno spinta commerciale e una sana ambizione ma sanno anche lavorare in team, perché insieme si raggiungono i migliori risultati: per noi è importante mettere al centro candidati e clienti perché crediamo fortemente che siano le persone a fare la differenza.
Competenze
Ricerchiamo neolaureati in ambito umanistico, giuridico ed economico. Si propone stage con orario full time da lunedì a venerdì.
Sede di riferimento: la nostra filiale di FIDENZA.
Insieme possiamo: affrontare un percorso di formazione on the job e un onboarding strutturato per sviluppare le tue competenze e investire su di te e sulla tua crescita professionale.
Diventa #HumanDiProfessione in Randstad!
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Lavoropiù,divisione Fashion&Design,ricerca per azienda cliente specializzata nella produzione di arredo Living un/una Back Office Commerciale Estero da inserire nel proprio organico e presso la propria sede di Collecchio.
La risorsa entrerà a far parte dell'ufficio commerciale estero, collaborando con Export Manager, capi area e rete vendita internazionale, riportando direttamente all'Export Manager e all'Ufficio Produzione.
La risorsa si occuperà di:
*Gestione completa degli ordini clienti esteri, dall'inserimento fino all'evasione.
*Preparazione e gestione di tutta la documentazione export, dall'ordine alla spedizione.
*Emissione di documenti commerciali e di trasporto per spedizioni internazionali.
*Monitoraggio dello stato degli ordini e coordinamento con i reparti aziendali per garantire il rispetto delle tempistiche.
*Assistenza ai clienti internazionali e gestione delle comunicazioni commerciali.
*Interfaccia costante con Export Manager, ufficio produzione, capi area e agenti commerciali.
Contratto diretto con l'azienda con Inserimento a tempo indeterminato.
Retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra €25.000 e €30.000
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì, 08:00-13:00 / 14:00-17:00.
Inserimento immediato (l'azienda sarà chiusa per la pausa estiva nel mese di agosto).
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
PER PARMA E PROVINCIA
Sentra Energia S.p.A., fornitore diretto di luce e gas nel mercato libero, nell’ambito dell’ampliamento sul territorio nazionale della propria struttura commerciale seleziona 1 Area Manager da inserire in Azienda.
La figura selezionata si occuperà di:
• creare e gestire rete commerciale nella regione.
• Trasmettere ai propri agenti metodologie di vendita e linee guida definite dall’azienda
• supportare la propria rete vendita con affiancamenti periodici
• motivare la rete commerciale nel raggiungimento dei target prefissati, individuali e di squadra
Si richiede:
• esperienza pregressa nel settore Luce e Gas
• esperienza commerciale nella creazione e gestione di reti vendita nel settore utilities.
• disponibilità immediata e Full time
• Determinazione nel raggiungimento dei risultati di fatturato per le mansioni assegnate
Si offre:
• Fisso mensile più una parte variabile altamente incentivante che include i compensi sulla produzione mensile di tutto il team gestito, inoltre, il ricorrente sul portafoglio clienti acquisito nell'Area di propria competenza.
• Auto Aziendale, Scheda carburante, Pc e telefono Aziendale
• Bonus raggiungimento obiettivi
• CRM dedicato per visionare l'avanzamento dei contratti.
• supporto costante con il reperimento di candidature per le figure di coordinatori/agenti, da valutare e inserire nel proprio organico,
• Possibilità di apertura di un ufficio di zona a carico dell'Azienda nel medio termine.
• Contratto di lavoro: da concordare.
Per candidatura inviare curriculum vitae solo se in possesso dei requisiti richiesti.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.
Van Seller/ Agente di Commercio in tentata vendita - PARMA
Vorresti entrare in un contesto dinamico e sfidante? Vorresti lavorare per una multinazionale leader di mercato nel settore Food? Questa è l'opportunità giusta per te!
Adecco Sales&Merchandising, per Gruppo Lactalis Italia, per la BU Parmalat, per il potenziamento della loro rete commerciale, è alla ricerca di:
VAN SELLER/Piazzisti - Agenti di commercio in tentata vendita
All'interno di un contesto in continua evoluzione avranno l'obiettivo di mantenere e sviluppare il parco clienti di zona e di aumentare le vendite prodotte. Si muoveranno sul territorio di riferimento con un van messo a disposizione dall'azienda all'interno del quale saranno presenti i prodotti che avranno l'obiettivo di vendere.
In particolare, le attività saranno le seguenti:
• Sviluppare il fatturato della zona assegnata sfruttando le opportunità commerciali messe a disposizione mensilmente dall'azienda per raccogliere il potenziale di mercato;
• Promuovere il portafoglio prodotti costituito da importanti brand storici italiani
• Incrementare il parco clienti fornito dall'azienda sviluppando attivamente il canale HO.RE.CA e il canale Traditional Trade;
• Consegnare quotidianamente i prodotti ai clienti attraverso un furgone messo a disposizione dall'azienda;
• Gestire le condizioni commerciali e di pagamento dei clienti.
Responsabilità:
Requisiti richiesti:
• possesso di P.IVA e iscrizione al Registro delle Imprese come agente di commercio ( si può valutare anche apertura per inizio come procacciatore con durata max 12 mesi per acquisire requisiti di agente)
• comprovata esperienza nello svolgimento dell'attività, in forma autonoma, nel settore del commercio/vendite on field e settore food&beverage;
• possesso della patente B o della patente C con CQC ( carta di qualificazione del conducente ) in corso di validità per lo svolgimento dell'attività lavorativa;
• forte orientamento ai risultati e capacità negoziali;
• autonomia nello svolgimento e organizzazione delle attività.
• buona padronanza della lingua italiana;
Si offre:
• Compensi provvigionali variabili sul fatturato con liquidazione su base mensile
• Assegnazione Veicolo di trasporto con contratto di comodato d'uso da utilizzare solo per l'attività di vendita e relativo trasporto prodotti presenti nel mandato stipulato con Parmalat.
Sede del deposito: PARMA
Area di competenza: PARMA e provincia
Data inizio prevista: 01/08/2026
Categoria Professionale: Commerciale / Vendita
Città: Parma (Parma)
Disponibilità oraria: Full Time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Ruolo: Sviluppatore Rete / Consulente di Affiliazione B2B (No Vendita Diretta)
Zone di ricerca: suddivisa per regioni/ su scala naziole
Chi Siamo
3G srl Siamo Master Partner ufficiale di Acea Energia, uno dei principali player del mercato energetico italiano. Per un importante progetto di espansione sul territorio nazionale, cerchiamo professionisti ambiziosi per lo sviluppo e la gestione della nostra rete di punti vendita partner.
Il Ruolo (Cosa farai)
Il candidato ideale non cercherà il cliente finale, ma si occuperà di sviluppo della rete B2B e di gestione dei partner.
Le mansioni principali includono:
Affiliazione B2B: Individuare e convenzionare attività commerciali già esistenti per l'inserimento di corner dedicati (Contratto Shop-in-Shop).
Onboarding & Start-up: Supportare i nuovi partner nelle procedure amministrative e di attivazione.
Formazione: Addestrare il personale dello Shop sui prodotti, i servizi e i sistemi gestionali di Acea Energia.
Supporto e Monitoraggio: Seguire nel tempo i punti vendita affiliati, fornendo assistenza costante sulle procedure e aiutandoli a ottimizzare le performance.
Profilo Ricercato
Esperienza pregressa come agente di commercio, account manager o sviluppatore di reti franchising/servizi (costituirà titolo preferenziale la provenienza dai settori Energia, TLC o Servizi).
Spiccate doti comunicative, relazionali e attitudine alla formazione.
Capacità di pianificazione territoriale e orientamento ai risultati.
Possesso di Partita IVA (o disponibilità ad aprirla) e patente B.
Cosa Offriamo
Mandato Diretto con il Master Partner nazionale di un brand storico e leader di mercato come Acea Energia.
Piano Provvigionale ai massimi livelli di mercato, legato sia all'affiliazione del punto vendita che alla produttività dello stesso (ricorrente/gettone).
Formazione tecnica e commerciale iniziale e continua a carico dell'azienda.
Supporto di Back Office centralizzato per la gestione delle pratiche più complesse.
Concrete opportunità di crescita professionale come Coordinatore di Area.
Come Candidarsi
Se hai l'esperienza e l'entusiasmo per guidare la crescita dei nostri partner sul territorio, invia il tuo CV aggiornato con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L.903/77). I dati saranno trattati in conformità al GDPR (Regolamento UE 2016/679).