Stage HR Administration Specialist
Dettagli
Descrizione
Mansione
Randstad Italia SPA,divisione IN HOUSE ricerca una figura da inserire in Stage in ambito HR Administration Specialist.
Sei un/a neo-laureato appassionato di amministrazione del personale e desideri muovere i primi passi nel mondo delle Risorse Umane? Desideri inserirti in un contesto aziendale solido?
Per importante realtà industriale leader nel settore manifatturiero, siamo alla ricerca di un
HR Administration Specialist in Stage da inserire presso la sede di Fidenza.
Cosa Offriamo
Contratto: Stage della durata di 6 mesi, finalizzato all'apprendimento e alla crescita professionale.
Rimborso spese: 800€ al mese.
Benefit: Buoni pasto inclusi.
Orario e Luogo di Lavoro
Orario: Full-time.
Sede: Fidenza. Si richiede la disponibilità ad effettuare spostamenti ricorrenti nella sede limitrofa situata a circa 25 km.
Responsabilità
Mansione
In costante affiancamento al tutor aziendale e al team HR, verrai formato a 360° sulla gestione amministrativa del personale, apprendendo le dinamiche del CCNL e della normativa vigente.
Nel corso del semestre, darai supporto nelle seguenti attività:
Gestione del ciclo di vita del dipendente: Supporto nella gestione delle anagrafiche del personale e della documentazione relativa a assunzioni, cessazioni e trasformazioni contrattuali.
Presenze e Payroll Control: Apprendimento del monitoraggio delle presenze, gestione delle assenze (malattie, infortuni, permessi) e controllo dei cedolini paga in collaborazione con il provider esterno.
Adempimenti normativi e Comunicazioni: Supporto nella predisposizione e nell'invio delle comunicazioni obbligatorie (Unilav) agli enti competenti (INPS, INAIL).
Welfare e Relazioni: Supporto amministrativo nella gestione dei benefit aziendali e del welfare, e nei contatti con i partner esterni (consulenti del lavoro, studi paghe, agenzie per il lavoro).
Reportistica e Supporto ai dipendenti: Assistenza nella redazione della reportistica HR e nel fornire prime risposte ai dipendenti su tematiche amministrative semplici.
Competenze
Quali requisiti stiamo ricercando?
Titolo di studio: Laurea (anche triennale) in discipline economiche, giuridiche, consulenza del lavoro o scienze politiche/sociali.
Competenze teoriche: Forte interesse e una buona base teorica di diritto del lavoro e normativa giuslavoristica (es. esami universitari o master dedicati).
Competenze Informatiche: Buona dimestichezza con il Pacchetto Office, in particolare con Excel. La conoscenza (anche accademica) di gestionali HR (es. Zucchetti) costituisce un plus.
Soft Skills: Precisione, massima riservatezza nella gestione dei dati sensibili, attitudine al lavoro in team e buone capacità relazionali.
Predisposizione: Voglia di imparare, proattività e curiosità verso il mondo dell'amministrazione del personale.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
